O Radzie
Do głównych zadań Rady należy m.in.:
opracowywanie rekomendacji dotyczących zapotrzebowania na kompetencje w sektorach okrętowym i jachtowym
przekazywanie informacji o zapotrzebowaniu na kompetencje do instytucji edukacyjnych, instytucji rynku pracy oraz partnerów społecznych identyfikujących potrzeby rozwojowe przedsiębiorstw
rekomendowanie rozwiązań w zakresie koniecznych zmian w obowiązujących regulacjach prawnych w obszarze edukacji pod kątem ich ujednolicenia, aktualizacji oraz dostosowania do potrzeb sektora okrętowego oraz jachtowego
zainicjowanie współpracy w zakresie tworzenia porozumień edukacyjnych pomiędzy przedsiębiorstwami a instytucjami edukacyjnymi
określenie obszarów badawczych, badania i monitorowanie zapotrzebowania na kompetencje w sektorach okrętowym i jachtowym
identyfikacja potrzeb tworzenia sektorowej ramy kwalifikacji oraz kwalifikacji rynkowych
uwzględnienie sytuacji pracowników znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy, w tym powyżej 50 roku życia lub o niskich kwalifikacjach
Poznaj więcej informacji o Radzie